“激发“智力引擎”强劲动力 “十三五”期间马鞍山市大力培育引进人才推动

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激发“智能发动机”的强大动力

――“十三五”期间，鞍山市大力培养引进人才推动了经济优质快速发展。

记者张令琪

见习记者刘玉倩朱小曼通讯员魏冠

人才是强市之本、创新之源、快速发展的基础。

随着鞍山市人才引进“诗城英才”培养计划的深入，人才引领和支撑经济社会快速发展的作用逐步发挥，全社会的知识才能、爱才、敬才、用才氛围越来越浓厚，全市人才事业迅速发展。

开辟了近两年鞍山经济社会快速发展的格局，人才招聘培养工作十分精彩:仅去年一年就引进“三马”工程人才近3000人，引进、培养技能人才2.21万人，市高新技术人才队伍20人，是省“特支计划”的专业。

一个措施是，引导鞍山市人才引进培养热潮。 “十三五”期间，鞍山市紧紧围绕经济社会快速发展大局，推进各类人才引进培养，不断创新人才快速发展体制机制，人才凝聚效应日益突出，人才事业发展迅速。

培养本土人才打造好人才“孵化器”

早晨，在安徽华菱汽车有限企业发动机整装厂，安徽华菱汽车有限企业发动机分企业总经理、发动机研究所所长吕林正带领研发团队对拟出厂的新型发动机进行抽查，这批产品很快将销往北上广市场。

“‘十三五’期间，面对快速变化的市场，华菱在核心技术发动机的研发生产上投入了大量投资。 “吕林是华菱自主培养的省特支计划创新的领军人物、高级工程师，是华菱发动机研发团队的大脑。 作为技术带头人，他在市人才事务局、市科技局和鞍山经开区的政策支持下，大力培养内部人才，组建了150人的发动机研发队伍，重点克服了国六发动机的热管理、高爆炸压、涡轮增压、标定、obd诊断等一系列技术难题，排到了5个国家6

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