“博望区百名人社干部进公司 政策服务送上门”

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博望区百名人社干部入职

政策服务送到家

“区人社部门专门组队拜访公司，面对面把合作政策送到家，把服务送到家，真的非常感谢。 ”。 近日，鞍山市华信锻造有限企业负责人赞扬了博望区人社局的热情服务。 5月上旬以来，博望区围绕送政策、送服务、解决难题三个关键点，深入开展“百名人社干部入职”专项活动，帮助处理公司实际困难。

该区人社局第一时间制定了专项活动方案，进一步确定了该项活动的从业目标、从业措施等，形成了“第一领导承担总责任、管理领导、员工具体提供包联服务”的从业机制，为活动的开展奠定了良好的从业基础。 设立保居民就业专案组，成立3个包保小组，深入开展信访工作，积极送支持公司复职的相关就业社会保险政策回家，送服务到家。

比较详细说明活动中用人单位重点关注的阶段性社会保险费减免、稳定企业、灵活引进人才补贴等政策，鼓励公司积极引进人才、申报各类人才工程和项目，发挥人才政策集聚效应，加快公司人才引进培养步伐。 公司鼓励对符合条件的新员工开展符合公司岗位实际需要的免费就业培训，提高就业稳定性。 推进《社会保险法》、《劳动法》、《劳动保障监察条例》、《保障农民工工资支付条例》等法律法规，较有效地提高了规范用人单位劳动行为的意识，为维护社会稳定、构建和谐劳动关系提供了有力的保障。 “支持公司复职的社会保障和就业支援政策减免力度大、精度高、可比性强。 作为人社部门，让本辖区公司更及时、准确地了解惠企政策，搞好好事，落实事实，对于切实减轻公司负担，全面支持公司再生产至关重要。 ”。 该区人社局的相关负责人说。

截至目前，该区人社局包保集团共走访辖区友机床、华信锻造、博美机床等公司20多家，组织21家累计帮助公司招聘工人80多人的公司参加1次网上招聘活动，提供390人就业岗位。 发行编辑的人才培养、就业创业、社会保险、劳动保障等政策推广材料、相关知识解答、业务办理流程1000余部。 该区以“百名人社干部入职”特别活动为契机，建立完善的服务公司长效机制，提高服务公司的能力和水平，将政策输送到公司旁边，帮助公司了解和运用好人社政策，打通服务公司的“最后一公里”，为公司提供更方便周到的服务 通讯员吴基萍

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